实战招聘销售运营负责人职位描述

能够分析和报告以下目的:在销售预测、需求计划和报告领域设定 KPI。

计划与预测能力,目的:依据各区域实际销售情况及销售计划,进行每周/每月/每季度促销活动,预测各渠道市场竞争能力及销售趋势。

协调能力、目的:货品协调:公司各 电话号码列表 中转仓之间协调,经销商之间调整,优化库存。

其他信息

  • 拥有大学学位
  • 年龄:30 – 35岁
  • 薪资:有竞争力

比较销售运营和销售支持

销售运营和销售支持之间的区别令人困惑。事实上,许多人互换使用这些术语,并且每个组的角色经常有重叠。

每个团队的总体目 受害者的信息暴露在难以解决的环境中 标是相同的:提高销售额和销售业绩以增加收入。

那么有什么区别呢?

组织对每个群体及其角色的定义不同。然而,销售支持团队通常专注于支持现场销售代表,通常是在销售漏斗的早期阶段。

另一方面,销售运营倾向于 博目录 监督更高级别的支持功能,例如目标市场规划、技术管理和报告。还主要侧重于支持周期后期的销售(例如谈判和完成交易)。

由于不同组织的运营和支持团队的结构和职责各不相同,因此它将涵盖运营领域内更广泛的潜在角色。

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