所有远程雇主都应设定工作界限

所有远程雇主都应 指定货币
不同的货币

当与来自其他国家的人一起工作时,可以肯定的是,他们使用的货币与你的国家不同。美元仍然是使用最广泛的货币,许多国家已经实施了美元的 目标电话号码或电话营销数据 使用,而不是本国货币。然而,印度和菲律宾等国家仍然使用自己的货币,外国货币经常被兑换成本国货币。当讨论的话题涉及到钱时,明确说明客户将支付 100 美元仍会引发一些问题,例如“美元还是澳元?”具体说明使用的货币也有助于将其兑换成同事的本国货币。

体谅其他文化

围坐在桌子旁的人们

与来自其他国家的同事共事可能会有一套不同的 营销中的增强现实:通过沉浸式体验吸引客户 习俗,这些习俗可能以你的标准来看是不合常规的。例如,在某些国家,不先寒暄就直接谈正事可能会被认为是不礼貌的。

例如,您的文化可能重视并优先考虑决策速度而非彻底性,您的文化希望对呈现的选项做出快速反应。您的海外同事可能会花时间做决定,这并不是因为不愿意做决定,而是想要仔细考虑,这样一旦做出决定就不需要回溯。

我们一天中的大部分时间都在工作

由于在办公室待的时间太长,工作渗入 所有远程雇主都应 到我们的个人生活 比特币数据库 中并非不可能。即使是在休假期间,我们也会发现我们在等待上司的电话。因此,为了防止工作占据我们整个生活,让我们能够做我们喜欢的事情,在工作和个人生活之间划一条界线是很重要的。

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