在商业环境中：在紫色级别，公司就像一个“家庭”或“家族”，其中个人关系比正式协议更重要。此类企业通常拥有建立在传统 Viber 号码数据 和不成文规则基础上的强大企业文化。
特征：
对“自己人”的强烈忠诚
企业传统和仪式的重要性
裙带关系（偏爱亲戚和朋友）
抵抗外部 变化
领导者和创始人的神秘化
示例：一家小型家族企业，血缘关 我为什么要关注某人而不是建立联系？ 系很重要，对创始人传统的忠诚很重要，决策是基于直觉和信任，而不是正式的方法和数据分析。
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亚历山大·库列绍夫
亚历山大·库列绍夫
销售发电机有限责任公司总经理
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